为了进一步增强新员工对大族物业公司的了解，提高新员工对公司企业文化的认同感，帮助新员工尽快融入公司，更好地开展各项工作，公司行政人事部在2017年4月21日、28日组织开展了第一期新员工入职培训。

此次培训分别从大族物业简介、公司企业文化、公司规章制度、职业健康安全、物业管理基础及服务礼仪等方面进行了讲解。

本期培训由公司常务副总经理罗华、行政人事部经理赵铭等六位同事担任培训讲师，讲师们授课风格各异，培训内容通俗易懂，各讲师通过案例讲解、现场模拟及游戏互动等，使现场气氛活跃，同时给予新员工充分自主探究机会，让新员工全方位吸收所授知识。

培训正式开始前破冰游戏，使新员工相互熟悉了解，融入团队，放松心情、确保培训效果。

培训后对参训学员进行了考试和优秀学员评选，人事行政部赵铭经理为“优秀学员”颁发了荣誉证书。

通过此次培训，不仅让新员工对大族物业有了更深入的了解，也对公司的企业文化、规章制度等有了更透彻的认识，使新员工对自身及企业的发展有了更饱满的信心。大族物业将不断完善和优化新入职员工的培训工作，力争为每一位新同事提供最实用的引导、最有价值的帮助。祝福新同事在大族物业的职业生涯有一个良好的开端，我们也期待着入职的每股新鲜的血液能与大族物业同成长，共发展!